第11章 Chapter11 四十天闭关（一）

3E基地不是把鲜活的橙子改装成发条橙，受训的意图是鼓励人类的意志和理性价值，去用灵性的生活方式规范自己。

经过严格受训，阿原综合能力优秀的情况下有着突出的天赋显现：从小在清醒的状态下第一次见到某物某景，就感到似曾相识。经过训练放大了先知预言的天赋又总是能持续稳定输出系统思考形成生态环境经济民生可持续能力。

最终阿原在小组分组评定时同时在预言先知小组和可持续平衡小组得到了不分伯仲的高分，成为了新领袖计划里为数不多的跨小组成员。

预言先知小组是新领袖计划受训基地里最特别神秘的分支机构，这里的组员都是神秘主义者。未卜先知，但并不是是说全能全知。

偶尔的一次似曾相识也不能说明有先知预测天赋。既视感来自大脑两侧颞叶细胞的不正常放电，额叶细胞主管听觉、语言，在记忆和人脸识别中也有重要作用，颞叶不正常的放电会引起更加频繁的既视感体验但普遍很短暂。

我们每个人都会有或多或少的心灵电流，都会有过那么几次对未来的预感。这个能力的强弱，跟自身能力有直接的关系。而能进入先知小组的都是这方面能力天赋异禀。

每个组员有不同的先知天赋与不同的“存在”感应与沟通，通过超越三维的沟通，梦境，各种算法预测，甚至是一个画面一个画面并不连贯的强烈想象力然后去破解分析等等等各种途径却总能为同一事物达成近似的预言。

“小组的受训原则是掌握越多知识、拥有越多的经验、获得越多的信息，越拼脑力积极破解分析，那么能够预见未来的事情也就越多。”

“吉格勒定理，水无积无辽阔，不训练哪能出成绩？”

“基地看重加强有先知天赋的组员自身数据库的大小，以及个人对数据的分析，整理，内化的能力，所以虽然能甄选进先知小组的组员天赋异禀，但也绝非轻松等待灵感，”这些是原在一环又一环测试中体现出预言能力第一天听到教官的训导，

“在比较强压的集体训练中，实践证明了更多更准确的预言。所以作为基地最特殊的训练请来到这里的你们做好承受高压的准备。”

世界总把原本正确的东西当成错误的，而原本错误的东西却被认为是正确的。人们需要为真相奋斗，需要揭露真相。

3E新领袖基地是这种“刺眼光芒”的护城河。

先知预言小组的严格受训和勤勉悟性造就组员有天地独立的精神，傍日月，挟宇宙，游乎尘垢之外，圆融独行自得其乐。

最高压的训练内容是每个季度一次四十天闭关简称“闭关40”。

对于新的受训成员刚开始是及其痛苦的，不同的人对于寂寞有不同的耐受度，甚至会有逼疯了的感觉，精神已经在崩溃的边缘也因此能淘汰一批人。

第一次四十天闭关，3E基地的教官的训导记忆犹新，

“人类生存在这个世界上的价值不止是与世界一朝一夕的连接，更重要是以无穷无尽的意志力来证实自己的价值”。

“能进入这个训练代表着先知受训小组已经对你们作过评估，你们有天赋，只要有信心也能承受住第一次四十天闭关。当能静下心来承受这个心理适应压力的，感觉变得无比灵敏，甚至能听到自己的心跳声。这个时候去激发你们的潜能吧。”

“先知受训小组是基地权重非常重要的小组，我对你们这一批信任寄予厚望。无比理解第一次多么的难以忍耐，

当你度过最难熬的48小时之后，你会感知到另一个被嘈杂掩盖的世界。那个世界是什么你们自己去需求答案”。

潜能的爆发不会那么轻松，

“你不能再以之前的方式去活，否则生理和心理都会无所适从，为什么？因为生理和心理长期处在一种运行模式下。现在调整好试着去打开一扇新的门。”

第一次是一个风水岭能刷下来一大批的受训成员。当在只属于自己的空间里坚持第一个四十天并心态平静状态良好的受训成员，身边的人大多都可以明显地察觉到这个人身上所发生的变化。

神清气爽，脱胎换骨，背生双翼的感觉，对于闭关感受和下一次闭关期待程度的评测的意愿都非常积极。

能在这样的四十天自得其乐，则心已有其他通道实现对话，如沉浸在写诗的感觉中，看似幽闭，其实正在专注中享受着乐趣，没功夫去感受寂寞。飞轮效应下受训成员最容易放大先知预言天赋。

“顿悟和神通立刻拥有是不切实际。确实有人能够通过顿悟之类的更上一层楼，但那也是有足够的基础和前期积累才最终达到的，量变引起质变。”经过三次是同一期4/5经过评估已经刷下去了，留下的是12人。还站在之前60人的编号位置，