第28章 工伤事故

“第一，加大宣传，我们新人培训的时候将一些事故案例制作成安全宣传手册，对新人进厂的时候就开始进行安全培训。

第二，加大惩罚力度，安全主任发现安全问题之后除了对主管和组长进行惩罚以外，当事员工，以及生产经理都要进行惩罚。

第三，我们现在不是已经导入ISO体系了吗？那么我们再成立一个巡查组，他们每日的工作就是对产线不规范的行为进行巡查，除了安全问题以外还可以巡查作业规范等问题。”

“嗯，你说的这些建议很好，其他的呢？你们还有什么补充的？吕君，你是安全主任，你说。”王子县点名问道。

这次发生安全事故他不想就这样发火以后让他们又放松警惕，到时候又出现新的问题又麻烦。

“我有一个建议，就是现在我们很多工序都没有完善作业规范，请工程部门尽快把规范工作完成，这样我们做任何事情都有章可守。”吕君想到不完善的作业规范说道。

“黄熊，你呢？作为生产主管有什么说的。”王子县继续点名说道。

“公司内部监控设备不够，这次事故发生的位置又在车间角落，我们车间也有这么大，有的时候忙起来真的没有注意到这些角落的问题，我的意思是增加监控，门口保安人员可以在值守大门的时候也可以查看监控，如果发现有安全隐患或者员工上班有偷懒或者不认真行为第一时间也能发现。”黄熊想了一下也提到。

“杨静，刚刚他们提的建议都记下来了没？”王子县对杨静问道。

“记录下来了。”杨静一直认真的在做笔记，听到王子县问她就立刻回复到。

“记录下来了那么你就把宣传册这个事情你落实到位，新人进厂安全培训问题就交给你们人事部门了。”王子县想了一下继续说道。

“监控问题黄熊你和吕君统计一下要多少监控覆盖，把数量给到采购部门，采购罗经理安排采购，尽快把这个事情落实下来。”

“品质张经理你这边负责组建巡查组，这个巡查组挂在你的部门下面，对工厂每个岗位，每个环节都要巡查到位，确保安全第一位原则进行生产。”

“惩罚这块柳微你做一个奖惩制度出来，不能单单是惩罚，做的好也要有奖励。”王子县也想到大家出来打工也是为了讨生活，如果做得好他也愿意给出奖励让他们继续努力。

所有人都安排完事情之后王子县又跟蓝柳微说道“蓝总，你跟杨静商量一下接下来我们公司也要组建一个法务部，专门处理合同，对接政府，处理公司所有与法律有关的事情。”

蓝柳微和杨静点头同意。

安排完这些事情之后他留下杨静和蓝柳微，其他人散会。

“对于工伤事故的赔偿是怎么处理的？”王子县对杨静问道。

“一般根据伤残鉴定进行赔偿。”杨静还没处理过这种事情，她也是听之前的前辈说过。

“这个事情交给你处理，该公司给的都要算给人家，发生这样的事情给别人家庭带来的伤害和影响是很大的，我们处理问题必须人性化，不能全部按照规定进行。”王子县认真的说道。

“好的王总，我会处理好的！”杨静也非常认真的说道。

处理完这些事情后王子县跟蓝柳微继续处理其他事情。