第五百六十二章：副厅后备

　　这件事处理后，王成的威望也越加大了。

　　市里要推荐一批副厅级后备干部人选，王成是第一个、也是最年轻的一个。

　　内部马上把这消息传到了社会上，社会上反响很大，所有人都确信，王成提副厅是板上钉钉的事儿了。

　　李木子在单位也知道这事儿了，部队里传这事儿传得比社会还快。

　　李木子又一次在大院里“众受瞩目”了。

　　“你老公下一步要去哪儿啊？有没有可能直接提副市长啊？”

　　“你老公不得了，以后搞个副部级一点问题都没有。”

　　“木子，要看住你老公哦。”

　　院子里诸如此类的言论特别多。

　　李木子也一脸懵逼，回了家，她问王成，这一问，李木子父母也竖着耳朵听了。

　　“我也不知道啊？不过本来要直接给我提副市长，被我拒绝了。”

　　“反正我支持你。”李木子听完之后说。

　　李木子爸妈则有点不高兴，在老人看来，组织要提拔是好事儿啊？为什么要拒绝呢？况且王成确实是个好干部啊！

　　王成确实想在基层多历练几年，有了资本后再往上走。

　　之前有一个公式：如果32岁前没到副处，那这辈子基本不可能搞副部；如果这辈子35岁前没提正科，在这辈子不可能搞正处。

　　而在县里，公式则不一样了：如果30岁没提副科，那不要去想当县领导了；如果35岁没提副科，那这辈子与领导无缘了。

　　王成虽然觉得这种公式太偏颇，但仔细一想，还是有道理的。

　　每年每个地市招几百名公务员，真正能当领导的，极少极少极少，绝大部分都是普通干部到退休，这和所谓的会拍马屁、会做人无关。会做人、会拍马屁，只能保证你在单位不被为难、保证单位有好处会想着你，并不是往上走的所谓的决定因素。

　　很多人被社会所谓的舆论搞得迷失了方向，一进体制，就忙着拜码头、吃饭、喝酒、拍马屁、送礼…这些早就被用烂的手段已经没多大用了。首要做的就是熟悉业务，提升自己能力，保证自己的原则，不骄不馁…有了这个基础，再去有原则、适度地做这些。

　　王成知道自己的行为肯定会让很多人不解。

　　果然，王成爸爸电话打过来了：“我听你岳父说你放弃了从县长直接提拔副市长的任命？你是怎么想的？我们家好不容易出了你，你怎么能这样呢？”

　　“爸，你不懂，政治上的事儿我有数的，爸爸，如果只为了做官的话，咱们家啥背景没有，能当个县长，已经超过了99.99%的人了，但我理想不止于此，奶奶生前就经常教我，要合群众、要为老百姓做事…”

　　王成的爸爸没办法，看着如此，也没有别的话了，把电话挂了。

　　不过从那之后，王成爸爸口头禅变成了：“我儿子副市长都不当，淡泊名利，这孩子有理想。”

　　似乎每个父母亲都这样，自己的孩子无论做什么，他们总能从中找到理由和借口为此骄傲。父母爱，是孩子一辈子都还不清的恩情。